Keeping promises is
our priority
our priority
-
01薪酬委員會
薪酬委員會
1.薪資報酬委員會運作情形資訊：
(1)本公司之薪資報酬委員會委員計 3 人，並由李又新先生擔任本委員會之召集人及會議主席。
(2)111年薪資報酬委員會開會及出席情形：
職稱 姓名 實際出席次數(Ｂ) 委託出席次數 實際出席率(%)(Ｂ/Ａ) 召集人 李又新 3 0 100.0 委員 沈立威 3 0 100.0 委員 陳碧貴 3 0 100.0
其他應記載事項：
①董事會如不採納或修正薪資報酬委員會之建議，應敘明董事會日期、期別、議案內容、董事會決議結果以及公司對薪資報酬委員會意見之處理：無。
②薪資報酬委員會之議決事項，如成員有反對或保留意見且有紀錄或書面聲明者，應敘明薪資報酬委員會日期、期別、議案內容、所有成員意見及對成員意見之處理：無。
2.訂定「薪資報酬委員會組織規程」本公司於2011年12月28日董事會配合相關法令規定，通過本公司「薪資報酬委員會組織規程」以資遵循，委員會成員之任期與委任之董事會屆期相同。
3.當年度(111年)重要決議
薪資報酬委員會 議案內容及後續處理 決議結果 公司對薪資報酬委員會意見之處理 第5屆第3次
111.03.14報告董事會績效評估執行情形 委員會全體成員同意通過 提董事會由全體出席董事同意通過 通過本公司111年度董事酬勞及員工酬勞金額、方式 第5屆第4次
111.08.08通過111年分配110年度員工紅利案 委員會全體成員同意通過 提董事會由全體出席董事同意通過 第5屆第5次
111.12.26通過高階經理人薪資報酬與績效制度及考核案 委員會全體成員同意通過 提董事會由全體出席董事同意通過 通過ㄧ一一年年終績效獎金發放建議案
法人投資關係連絡窗口
如有任何投資人相關問題，歡迎您與我們聯絡！
發言人
姓名 ：黃凱崙職 稱：財務長
電 話：(03)396-0001
代理發言人
姓名：盧翔健
職稱：財務部經理
電話：(03)396-0001